Lowongan Kerja Hotel Bali – Soulshine Bali Ubud
Lowongan Kerja Soulshine Bali Ubud Januari 2023
Alamat Soulshine Bali Ubud : JL. Ambarwati, Ubud, Kabupaten Gianyar, Bali 80571
Phone: 0853-3349-9499
Website : soulshinebali.com
Sedang membuka Lowongan Kerja di Bali untuk posisi:
1. RESORT SALES MANAGER
Tanggung jawab:
Menetapkan, memelihara, dan menggunakan perpustakaan bahan referensi, terbitan berkala, email dan
prospek penjualan: tetap mengikuti tren pasar dan teknik penjualan hotel.
Bekerja berdasarkan anggaran penjualan tahunan dan menerapkan strategi penjualan yang inovatif untuk
memastikan target segmentasi pasar hotel tercapai
Menentukan strategi penetapan harga untuk memenangkan persaingan dan menyarankan eCommerce & distribusi
supervisor untuk menetapkan harga yang akurat pada platform online.
Tinjau potongan promosi internal secara teratur untuk memastikan bahwa hotel mobile aplikasi bekerja dengan baik untuk mendukung penjualan outlet hotel.
Pimpin tim reservasi untuk berkoordinasi dengan Front Office dan Housekeeping
Departemen dalam menangani reservasi kamar dan pertanyaan, permintaan, dan keluhan pelanggan.
Mengarahkan, mengawasi, dan mengelola semua personel di Departemen Penjualan.
Bekerja sama dengan Head of Creative and Digital Marketing untuk membangun room promo dan paket yang sesuai dengan konsep hotel.
Mampu melakukan peramalan penjualan
Promosi penjualan: kamar dan makanan & minuman; mempromosikan FIT; konvensi dan tur
bisnis kelompok; pernikahan; perjamuan; acara musik; dll.
Meningkatkan pendapatan dari departemen operasi kecil; Spa, laundry, maxibar, merch toko, kegiatan dan transportasi.
Mempersiapkan tujuan penjualan tahunan: mengembangkan rencana kerja untuk melaksanakan tujuan; membandingkan sebenarnya
prestasi terhadap tujuan; secara berkala mengambil tindakan korektif yang diperlukan
Mampu menyiapkan rencana penjualan dan analisis pasar (bulanan) serta penjualan / aktivitas harian
laporan, yang juga akan mencakup orang(-orang) yang dihibur untuk tujuan penjualan.
Lakukan perjalanan penjualan untuk mempromosikan dan mengumpulkan bisnis untuk hotel.
2. RETREATS SALES MANAGER
Tanggung jawab:
Mengawasi retret yang ditawarkan dengan melayani sebagai penghubung utama bagi para pemimpin retret
dari kontak awal sebelum retret hingga tindak lanjut setelah retret.
Merencanakan, mengatur, dan melaksanakan semua program penjualan retret di Soulshine Bali.
Berkoordinasi dengan fasilitas, dapur, dan staf pendukung lainnya, termasuk vendor dan
kontraktor, untuk memastikan standar layanan yang tinggi yang juga mencerminkan misi Soulshine.
Menerapkan struktur penetapan harga retret, menyesuaikan sesuai kebutuhan berdasarkan keterjangkauan
prinsip dan tren pasar. Melakukan riset pasar secara teratur untuk memastikan
beberapa tingkat daya saing dengan tujuan retret lainnya.
Mengembangkan dan mengelola anggaran tahunan, memahami pendapatan, pengeluaran, dan
profitabilitas semua program dan retret.
Membuat dan mengeksekusi sistem baru dan strategi penjualan yang sejalan dengan
Misi dan nilai Soulshine, serta meningkatkan kualitas program yang ditawarkan.
Secara aktif mengeksplorasi, memupuk dan menumbuhkan hubungan dengan kelompok retret dan guru
internasional untuk menciptakan kemitraan dan memperluas penawaran dalam yoga, musik dan
kesehatan.
Menyusun jadwal program retret, termasuk konten dan deskripsi retret,
kontak dengan pemimpin retret dan/atau penyaji, penjadwalan tanggal, kapasitas peserta,
alokasi ruangan, dan sebagainya.
Bekerja sama dengan tim pemasaran dan digital, membantu upaya publisitas untuk
Retret Soulshine, program, dan persembahan lainnya.
Berikan keramahan yang ramah kepada para pemimpin retret dan peserta, perkenalkan Soulshine
tuan rumah, menyediakan transportasi bandara sesuai kebutuhan, dan memimpin penyambutan dan
orientasi.
Mengumpulkan, menganalisis, dan mendistribusikan umpan balik peserta kepada pihak-pihak terkait.
Tetapkan nada untuk tim retret dengan memberikan kepemimpinan yang luar biasa sesuai dengan
tujuan dan prioritas penjualan yang disepakati bersama.
Melakukan pertemuan empat mata dengan supervisor penjualan dan pendapatan setiap minggu, seperti
serta pertemuan strategi triwulanan.
Membantu dalam memperkirakan pendapatan secara akurat sepanjang tahun dan melampaui triwulanan dan
prakiraan tahunan.
Kelola inventaris, tarif, dan penawaran bekerja sama dengan Manajer Divisi Kamar
dan Kepala F&B untuk memaksimalkan pendapatan resor dan memenuhi atau melampaui target pendapatan.
Kelola upaya penjualan digital bersama Digital Agency untuk memenuhi dan melampaui
target pendapatan.
Melakukan tugas-tugas lain yang ditugaskan oleh manajemen
PERSYARATAN:
3+ tahun pengalaman sebagai pemimpin penjualan retret yang efektif, atau pengalaman signifikan dalam
yoga pengalaman, musik, dan / atau penjualan retret kesehatan.
Keterampilan komunikasi tertulis dan verbal yang luar biasa dalam bahasa Inggris.
Keterampilan hubungan yang sangat berkembang, termasuk kemampuan untuk melihat dan menghargai orang lain
sudut pandang.
Keterampilan kepemimpinan, termasuk kapasitas untuk memimpin dari hati dan menanggapi situasi
dengan kesegaran, kejelasan dan kreativitas. Ini juga termasuk kemampuan untuk menginspirasi dan memotivasi
lain, serta untuk berkolaborasi dan membangun hubungan strategis.
Berorientasi detail, sangat terorganisir dan banyak akal dengan kemampuan memprioritaskan, memecahkan masalah dan mengambil inisiatif.
Ahli dalam penggunaan Microsoft Office, khususnya Excel dan Word, serta sistem antarmuka web. Harus mampu mengembangkan promosi dan metode sosialisasi yang kreatif, menggunakan media sosial dan kendaraan lainnya.
Kemahiran dalam bahasa kedua merupakan nilai tambah
Kemampuan untuk menganalisis masalah secara menyeluruh untuk membuat keputusan penjualan yang baik dan
memecahkan masalah secara efektif.
Memiliki rekam jejak anggaran rapat.
Adalah negosiator dan pemecah masalah yang efektif.
Gelar Sarjana lebih disukai, tetapi tidak wajib.
Berminat? Segera kirimkan surat lamaran anda ke:
Subject: Posisi_Nama ( Spa_Putu)